iServices abre mais de 30 vagas em Portugal: técnicos de eletrotécnica são a aposta principal

A iServices está a reforçar as suas equipas em Portugal e tem, neste momento, mais de 30 vagas em aberto distribuídas por várias zonas do país. A maioria das oportunidades destina-se a técnicos de eletrotécnica, um perfil considerado estratégico para acompanhar o crescimento da rede de lojas e a crescente procura por serviços de reparação de equipamentos eletrónicos.

Onde estão as vagas da iServices

As oportunidades estão espalhadas por todo o território nacional, com destaque para Lisboa, Porto, Alverca, Figueira da Foz, Caldas da Rainha, Santarém, Gaia, Viseu, Braga e Paços de Ferreira, entre outras localidades.

Para além dos perfis técnicos, a empresa procura também profissionais para áreas de suporte e gestão, nomeadamente Product Manager, Planograma, Técnico Administrativo, Administrative Assistant, Assistente Executivo, Analista de Pricing e Data Analyst.

Reparação e circularidade ganham peso

Fundada em 2011, a iServices atua na reparação multimarca de smartphones, tablets, computadores e smartwatches, contando atualmente com operação em Portugal, Espanha, França, Bélgica e Países Baixos. A empresa realiza milhares de reparações por mês e tem vindo a reforçar a sua presença internacional, num contexto em que a reparação, o prolongamento da vida útil dos equipamentos e os recondicionados assumem cada vez mais relevância para consumidores e empresas.

“Estamos numa fase em que o crescimento da iServices exige mais talento técnico, mais capacidade operacional e equipas muito bem preparadas. Procuramos pessoas de todas as idades, com formação em eletrotécnica, mas também com vontade de aprender, evoluir e trabalhar num setor onde a tecnologia, o serviço ao cliente e a circularidade estão cada vez mais interligados”, afirma Bruno Borges, CEO da iServices.

Que perfil procura a empresa?

As oportunidades dirigem-se sobretudo a candidatos com formação em eletrotécnica. A experiência em reparação de equipamentos eletrónicos, vendas ou atendimento ao cliente é valorizada, mas nem sempre constitui requisito obrigatório. A empresa destaca ainda competências como capacidade de comunicação, dinamismo, proatividade e espírito de equipa.

O reforço das equipas em Portugal acompanha a evolução internacional da marca, que tem vindo a consolidar a sua operação em várias geografias europeias. A necessidade de talento técnico especializado é transversal a todos os mercados onde a iServices opera, num momento em que prolongar a vida útil dos equipamentos eletrónicos ganha peso como alternativa à substituição imediata.

Condições e benefícios oferecidos

A iServices oferece um pacote de benefícios competitivo, que inclui formação inicial remunerada, seguro de saúde, contrato de trabalho efetivo e prémios mensais, além de possibilidades de progressão na carreira.

Com uma aposta declarada no bem-estar dos colaboradores, a empresa proporciona ainda vantagens exclusivas, como acesso a eventos de entretenimento, jogos de futebol e parcerias com diversas entidades públicas e privadas.

Como candidatar-se

Os interessados podem submeter a sua candidatura enviando o currículo para o endereço oficial de recrutamento da empresa ou consultando a página de carreiras da iServices, onde estão disponíveis todas as vagas em aberto.

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