O Nova 9 e o Nova 9 Pro forma anunciados na China. 

A dupla traz ecrãs OLED, câmaras quádruplas de 50MP e utiliza o chipset Snapdragon 778G 4G da Qualcomm, o que significa que nenhum dos dispositivos oferece conectividade 5G. 

O modelo Pro tem um ecrã maior com duas câmaras de selfie de 32MP, refrigeração de grafeno VC e faz carregamento rápido de até 100W sobre USB-C. 

O resto das especificações são partilhadas entre os dois, assim como o design. Ambos os telemóveis inicializam o mais recente HarmonyOS 2 da Huawei. 

O Nova 9 possui um estilo estilhado OLED de 6,57 polegadas com taxa de atualização de 120Hz e resolução FHD+, enquanto o Pro sobe para um painel de 6,72 polegadas. O non-Pro abriga uma única câmara de selfie de 32MP no recorte do furo. A segunda câmara de selfie de 32MP do Pro é da variedade ultrawide que permite que encaixes mais conteúdo nas fotos. 

Ambos os telemóveis são equipados com scanners de impressões digitais abaixo do display. 

Ao redor da parte traseira ambos os nova 9s possuem um sensor principal RYYB de 50MP ao lado de um snapper de ângulo ultrawide de 8MP e dois módulos de 2MP para fotos macro e rastreamento de profundidade. 

O departamento de bateria e as velocidades de carregamento são onde os dois telemóveis diferem mais substancialmente. O nova 9 recebe uma célula de 4300mAh com carregamento de 66W, enquanto o Pro disca a capacidade para 4000mAh, mas aumenta a velocidade de carregamento para 100W. 

O nova 9 começa nos 357€ enquanto o Nova 9 Pro começa nos 463€.

A COMIC CON PORTUGAL E A RESTART LANÇAM

A COMIC CON ACADEMY!

Da união do maior Festival da Cultura Pop com a Escola Criativa mais inovadora de Portugal, surge um programa de cursos que o seu futuro merece

O maior Festival da Cultura Pop e a Escola Criativa mais inovadora de Portugal, uniram-se para criar um programa de cursos que visam a construção de um futuro profissional através de formação em diversas áreas relacionadas com a cultura pop, a Comic Con Academy!

"Um dos maiores objetivos da Comic Con Portugal é levar a felicidade às pessoas através do entretenimento. E porque não, levarmos também conhecimento e formação para esta mesma indústria? Dessa forma ajudamos a fomentar talentos que serão o futuro da cultura Pop em Portugal. A parceria com a Restart é perfeita, uma vez que, o sistema de ensino assenta num modelo muito próprio, onde a componente teórica e prática estão sempre lado a lado, sendo por isso uma referência no mercado criativo", refere Paulo Cardoso, CEO da Comic Con Portugal.

A Comic Con Academy é um projeto que leva à comunidade uma oferta formativa profissional na área do Cinema, TV & Vídeo, Imagem, Eventos, Música & Som, New Media & Comunicação e Gaming. Com a assinatura "Build You Future", este projeto tem como objetivo fazer carreiras crescer, nas áreas ligadas à Comic Con Portugal, com o Know-How educativo da Restart. O projeto assenta no Método Restart, uma inovação exclusiva da Restart para que cada aluno, no seu curso, tenha acesso à profundidade, flexibilidade, responsabilidade, abertura e inovação, que o seu futuro merece.

Como refere Carlos Sá, membro da direção da Restart: "A Comic Con Academy nasceu para proporcionar a toda a comunidade pop a possibilidade de desenvolver os seus conhecimentos nas áreas de formação que suportam todo este mundo de imaginação e criatividade. Notamos que ao longo de todas as edições a curiosidade e a vontade de construir uma carreira profissional nesta área têm crescido exponencialmente. Quisemos desenvolver um conceito pedagógico inovador, que estivesse adaptado ao mundo de hoje. Encontrámos a RESTART que desde 2017 desenvolve o conceito de aprender no mundo real, afastando-se cada vez mais das velhas e tradicionais salas de aula, apostando em conteúdos e experiências com os seus alunos, num contexto real de trabalho e de mercado. Trabalhamos em conjunto para oferecer uma vasto leque de cursos e formatos adaptados a satisfazer a curiosidade e a criar a oportunidade de cada aluno desenvolver a capacidade de transformar talento em rendimento."

Para matrículas e mais informações: https://comic-con-academy.com/

GAME PRODUCTION

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EDIÇÃO DE VÍDEO

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CRIAÇÃO E PRODUÇÃO DE VIDEOJOGOS

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PRODUÇÃO AUDIOVISUAL

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STORYTELLING

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PODCASTING

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Após um falso começo ontem, como relatamos, o controlo remoto da aplicação Google TV já está disponível, e a aplicação está a chegar a mais países também. 

A aplicação Google TV para Android está a adicionar suporte para um controlo remoto que pode controlar o Chromecast com o Google TV e outros produtos alimentados pelo sistema operativo Android TV. 

Como já referimos anteriormente, o controlo remoto na aplicação para Google TV/Android TV oferece aos utilizadores controle básico sobre o dispositivo, incluindo controles de navegação, botões domésticos e traseiros, bem como opções para acionar o Google Assistante, ajustar o volume e silenciar. 

A Google menciona que este controle remoto manterá a capacidade de ligar a TV, presumivelmente usando CEC. 

Os utilizadores também têm a capacidade de alternar entre o controlo de swipe e D-Pad para navegação. 

Os dispositivos Android 11 e Android 12 também terão uma opção "TV Remote" no menu de configurações rápidas para fácil acesso. 

Além da navegação básica, esse recurso permitirá que os utilizadores usem o teclado do telemóvel para inserir texto na TV, algo que deve ser útil – especialmente para passwords ou links. 

A Google também confirmou que a aplicação Google TV, que substitui a experiência Play Movies & TV está a expandir-se além dos Estados Unidos para 14 novos países. 

Esses países estão listados abaixo com o lançamento começando "nas próximas semanas". 

A Xiaomi apresentará a nova série de telefones Civi na China na próxima segunda-feira, 27 de setembro e agora temos confirmação oficial de que o primeiro dispositivo da linha vai ostentar uma câmara selfie de 32MP com foco automático. 

O tipster Digital Chat Station partilhou algumas imagens detalhadas do produto Xiaomi Civi e também partilhou que pesará 166 gramas e terá apenas 6,98 mm de espessura. 

Também soubemos que a Xiaomi anunciará um novo par de fones de ouvido de redução de ruído que poderão cancelar até 40dB de ruído externo. 

Outubro é sinónimo de Halloween w Halloween é sempre sinónimo de novos conteúdos com muitos deles relacionados com a época.

Night Teeth, Army of the Dead prequel Army of Thieves, e The Guilty de Jake Gyllenhaal, são alguns exemplos. 

Outubro também marca o retorno de séries da Netflix como You, On My Blocke Locke & Key. Além disso, temos o regresso das 9 temporadas de Seinfeld.

Um dos conteúdos mais esperados é MAID. Uma série inspirada no livro de memórias de Stephanie Land, Maid: Hard Work, Low Pay, e a Mother's Will to Survive. 

Esta série limitada conta a história de Alex (Margaret Qualley), uma mãe solteira que começa a trabalhar como empregada doméstica depois de escapar de um relacionamento abusivo. Enquanto ela luta para sobreviver, Alex trabalha incansavelmente para trazer uma vida melhor para a sua filha Maddy (Rylea Nevaeh Whittet). 

A Realme lançou uma nova versão mais rápida do smartphone V11 na China. Chama-se Realme V11s 5G e traz chipset Dimensity 810 e até 6GB de RAM, que pode ser expandido para 11GB graças à tecnologia DRE. 

Os V11s são semelhantes ao V11, partilham do mesmo corpo, as mesmas câmaras de 13MP + 2MP, a mesma bateria de 5.000mAh com carregamento rápido de 18W. 

A principal mudança é o chipset Mediatek atualizado e a adição de DRE - Dynamic RAM Expansion, que permite que o armazenamento interno atue como um dump de RAM temporário, a fim de permitir que o telemóvel mantenha mais aplicações abertas ao mesmo tempo. 

Esta tecnologia permite que a variante de 4GB atue como se tivesse 5GB, enquanto a versão de 6GB aparentemente pode chegar a 11GB. 

O Realme V11s 5G tem 128GB de armazenamento e já está à venda nas cores Violeta ou Preto. Custa 185€.

Os três primeiros episódios da terceira temporada da série original DOOM PATROL, já estão disponíveis, na HBO Portugal.

DOOM PATROL recria um dos grupos de super-heróis mais acarinhados da DC: Robotman também conhecido como Cliff Steele (Brendan Fraser), Negative Man também conhecido como Larry Trainor (Matt Bomer), Elasti-Woman também conhecida como Rita Farr (April Bowlby), Crazy Jane (Diane Guerrero) e Cyborg também conhecido como Victor Stone (Joivan Wade), todos liderados pelo maluco cientista moderno Niles Caulder que é conhecido como The Chief (Timothy Dalton). Os membros da Doom Patrol sofreram um acidente terrível que lhes deu habilidades sobre-humanas, mas também os deixou marcados e desfigurados. Parte grupo de apoio, parte equipa de super-heróis, a Doom Patrol é uma equipa de loucos superpoderosos que lutam por um mundo que não quer ter nada a ver com eles.

A terceira temporada começa com o culminar do confronto entre Dorothy (Abi Monterey) e Candlemaker, que leva a uma perda devastadora. A Doom Patrol está numa encruzilhada difícil e cada membro luta para enfrentar quem é e quem querem ser. E tudo se complica quando Madame Rouge (Michelle Gomez) chega numa máquina do tempo com uma missão muito específica, da qual não se lembra.

DOOM PATROL é produzida pela Berlanti Productions em associação com a Warner Bros. Television com Jeremy Carver, Geoff Johns, Greg Berlanti, Sarah Schechter, Chris Dingess e Tamara Becher-Wilkinson como produtores executivos. A série é baseada em personagens criadas para a DC por Arnold Drake, Bob Haney e Bruno Premiani.

Acabar com o pó fino e flutuante do chão da sala. Alcançar o pó escondido por baixo do sofá. Apanhar o último pedaço de cereais por baixo da mesa da cozinha. Os aspiradores tradicionais geralmente têm de se esforçar bastante para chegar a espaços difíceis de alcançar e não conseguem fazer frente ao ataque diário dos obstáculos à limpeza em casa.

O aspirador Dyson Omni-glide™ oferece uma forma totalmente nova de limpar as superfícies duras. É o primeiro aspirador de sempre da Dyson concebido para a limpeza diária das casas urbanas, o que o converte na escolha perfeita dos utilizadores que gostam de aspirar com frequência e chegar aos cantos e fendas difíceis. A sua cabeça de limpeza omnidirecional Fluffy™[i] foi concebida para deslizar em todas as direções – para a frente, para trás e até para os lados e o novo tubo articulado permite colocar o aspirador na posição horizontal e limpar os espaços estreitos.

O Dyson Omni-glide foi também concebido com um formato articulado, com o sistema de separação, o motor, o filtro e o cabo, para que a máquina possa ser colocada na posição horizontal no chão[ii] e limpar em espaços estreitosi, como por baixo de um sofá ou entre os móveis. Este novo formato é o resultado de estudos aprofundados, incluindo 470 horas de testes com 277 utilizadores nas suas casas em seis países.

Graças a este novo formato, os engenheiros tiveram de projetar uma máquina que contasse com as tecnologias básicas da Dyson, incluindo um motor Dyson Hyperdymium™, concentrado e com um formato articulado mas ainda assim apto a não perder qualquer poder de sucção, funcionando a 105.000 rpm. Os engenheiros da Dyson mantiveram também a tecnologia de filtragem em cinco camadas patenteada da Dyson, mesmo no seu formato compacto, o que garante que a máquina esteja apta a aspirar eficientemente o pó fino oculto nos locais difíceis de alcançar e a captar 99,97% de partículas tão pequenas como 0,3 mícrons e expelir ar mais limpo.

O Dyson Omni-glide™ contém a primeira cabeça de limpeza omnidirecional Fluffy™ que flutua sobre quatro rodas com rodízios giratórios estabilizadores a 360° que permitem que se movimente sem esforço em todas as direções e em espaços estreitos. É o nosso aspirador mais manobrável devido a duas tecnologias básicas: a cabeça de limpeza omnidirecional Fluffy e o formato articulado. A altura e posição das rodas com rodízios giratórios foram projetadas de forma a garantir a resistência mínima, quer se trate de rodar para a frente, para trás ou para os lados. Os rolamentos de esferas selados também proporcionam uma mudança de direção fácil e minimizam a acumulação de sujidade.

“Somos pioneiros no setor dos aspiradores: criámos a nossa tecnologia de ciclones, removemos o saco e eliminámos o fio com a introdução das nossas poderosas máquinas sem fios. Hoje apresentamos uma forma totalmente nova de limpar as superfícies duras com o aspirador Dyson Omni-glide”, afirma James Dyson, Fundador e Engenheiro-Chefe. “A nova cabeça de limpeza omnidirecional Fluffy™ é um verdadeiro atestado das nossas capacidades de engenharia e é alimentada por um motor Dyson Hyperdymium, contando com duas barras de escovas com movimento rotativo inverso que giram à mesma velocidade para captar sujidade em ambas as direções.”

O Dyson Omni-glide também conta com quatro acessórios: um tubo leve para fendas com luzes LED para que possa ver onde está a limpar, mesmo em espaços escuros, uma miniferramenta motorizada para captar cabelos e sujidade nos pavimentos, uma ferramenta para bancadas e uma ferramenta de combinação.

Esvaziamento do depósito fácil e simples: o depósito reto e esguio possui um mecanismo de ejeção com uma alavanca rotativa para despejar facilmente a sujidade. Um bocal de silicone permite despejar o lixo sem que tenha de sujar as mãos.

Botão de ligar/desligar: possui um botão de ligar/desligar em lugar de um interruptor clássico, o que significa que os utilizadores podem trocar de mão ao navegar pelos obstáculos, facilitando assim a limpeza.

Manutenção fácil: para remover a acumulação de pó, pode lavar o depósito, o filtro, a barra de escovas e quaisquer ferramentas sem componentes eletrónicos.

Bateria amovível, de tensão constante e de alta densidade energética: proporciona até 20 minutos de tempo de operação[iii]. Trocar a bateria é muito fácil graças à estrutura de clique que possibilita aos proprietários removê-la e substituí-la bastando premir um botão. *Bateria e carregador adicionais disponíveis para comprar em separado no site da Dyson.

O suporte de carga de parede: permite que os utilizadores coloquem a máquina a recarregar, preparando-a para a sua próxima limpeza.

Assim, se está a começar a vida num pequeno apartamento urbano ou se tem de fazer limpezas regularmente para cuidar da sua família, o Dyson Omni-glide™ é o aspirador sem fios perfeito para as suas necessidades.

O aspirador sem fios Dyson Omni-glide™ já está disponível em Dyson.pt, nas lojas online da Dyson e nas lojas de demonstração da Dyson, por 399€.

[i]Os espaços estreitos têm uma largura superior a 20,7 cm.

[i]Com base em estudos internos da Dyson em comparação com todos os aspiradores sem fios da Dyson com cabeças de limpeza de rolo macio e rodas com rodízios giratórios a 360º.

[ii]Fica na posição horizontal apenas para trás.

[iii]Aplica-se no modo Eco quando se utiliza uma ferramenta não motorizada.

A Apple TV Plus está lentamente a acumular várias séries de ficção científica, desde Jason Momoa-estrelado por See até antologia Amazing Stories produzida por Steven Spielberg. 

A próxima é Invasion, uma série de ficção científica estrelada por Sam Neill, Shamier Anderson. 

Segue uma grande variedade de pessoas de todo o mundo a lidar com uma presença de outro mundo. 

"Como muitos de vocês sabem até agora, estamos a sofrer de incidentes inexplicáveis e aparentemente não relacionados", diz um membro da ONU num ecrã grande no trailer. 

The Invasion vem do co-criador Simon Kinberg, que escreveu muitos dos filmes recentes dos X-Men, incluindo Dark Phoenix e X-Men: Apocalipse. Ele também foi produtor de Logan, Deadpool e The Marciano. 

Invasion chega ao Apple TV Plus no dia 22 de outubro com os três primeiros episódios, seguido de um novo episódio a cada sexta-feira.

Asterix & Obelix XXL 3: The Crystal Menhir, Jurassic World Evolution e Xenon Racer são alguns dos títulos em desconto nesta campanha até ao próximo dia 27 de setembro

A Sony Interactive Entertainment (SIE) anuncia que a campanha “Oferta de Fim de Semana” arrancou hoje na PlayStation®Store, o que significa que os jogadores podem, até ao próximo dia 27 de setembro, adquirir grandes títulos com descontos únicos até 90%. Asterix & Obelix XXL 3: The Crystal Menhir, Jurassic World Evolution e Xenon Racer são alguns dos jogos em destaque.

Com a chegada da campanha “Oferta de Fim de Semana”, chega Asterix & Obelix XXL 3: The Crystal Menhir para a PlayStation®4 que, ao invés dos habituais 39,99€, pode ser adquirido por 7,99€ (80% de desconto). Mergulha no universo Asterix e embarca numa agitada aventura, sozinho ou em parceria, percorre as terras do império romano e resolve o mistério do Menir de Cristal e dos seus incríveis poderes.

Ainda Jurassic World Evolution para a PlayStation®4, que antes estava disponível por 49,99€, passa a custar, com esta promoção, 7,49€ (85% de desconto). Chega ao coração desta série jurássica e cria o teu próprio Mundo Jurássico. Através da bioengenharia poderás criar dinossauros capazes de pensar, sentir e reagir de modo inteligente ao mundo que os rodeia. Terás de enfrentar ameaças como espionagem, fugas e tempestades tropicais devastadoras num mundo cheio de incerteza onde a vida encontra sempre maneira de evoluir.

As novidades não ficam por aqui e, até dia 27 de setembro, os jogadores terão a oportunidade de adquirir Xenon Racer para a PlayStation®4 por somente 2,99€ (antes 29,99€), usufruindo de um desconto de 90%. Neste jogo, num futuro próximo, a federação oficial automobilística interrompe as competições automóveis para as equipas transitarem para veículos voadores. Durante este período, os fabricantes de híbridos topos de gama organizaram um campeonato clandestino para pilotos amadores em diversas localidades mundiais. Estes carros modernos são alimentados a eletricidade e gás Xenon, atingindo velocidades impressionantes. Senta-te ao volante, sente a adrenalina e derrapa estrada fora.

Há mais novidades. Em baixo um resumo das principais ofertas desta campanha:

Para mais informações visita a PlayStation®Store.

TROINO AO LÉU! Um open day cheio de atividades, no Bairro Troino, em Setúbal!

Dia 25 de setembro junte-se à Associação Bairro Cool e venha passar um dia diferente, num dos bairros mais carismáticos da cidade

No dia 25 de setembro, entre as 10h30 e as 21h, a Associação Bairro Cool convida as pessoas a participar no TROINO AO LÉU, um dia que será uma mostra na rua de tudo o que existe no Bairro Troino! Um pouco de todas as áreas e todas as atividades de negócio, desde gastronomia, indústria conserveira à arte urbana e local, de entre artes plásticas a artesãos tradicionais como os sapateiros e merceneiros, serviços, vestuário, entre muitos outros, os comerciantes do Bairro Troino terão a possibilidade de dar a conhecer a sua atividade. Com o objectivo de dinamizar a zona, atrair novas pessoas para frequentarem o Bairro e subsequentemente fazerem compras locais, a Associação Bairro Cool pretende mostrar quais são os estabelecimentos aderentes da Associação e quais as vantagens de se tornar associado, bem como atrair novos comerciantes para aqui terem o seu espaço.

Se é amante de teatro de rua, arte e cultura urbana, música e apoia o comércio tradicional, a economia circular e o convívio, apareça no Bairro Troino, no dia 25 entre as 10h30 e as 21h! Neste dia o trânsito será fechado no Bairro Troino, de forma a convidar as pessoas a conhecer as diferentes atividades que existem no bairro, aproveitando para dinamizar a economia local.

TROINO AO LÉU é uma iniciativa conjunta entre a Associação Bairro Cool, Câmara Municipal de Setúbal e União de Freguesias de Setúbal.

A HP Inc. divulgou o seu relatório HP Wolf Security Rebellions & Rejections, um estudo global abrangente que destaca alguma tensão entre as equipas de TI e os colaboradores que trabalham a partir de casa – algo que os líderes de segurança têm de resolver para garantirem o futuro do trabalho.

As conclusões mostram que as equipas de TI têm sido forçadas a facilitar a segurança para a continuidade do negócio numa altura de ameaças crescentes. Piorando a situação, as suas tentativas de aumentar ou atualizar as medidas de segurança para trabalhadores remotos foram frequentemente rejeitadas. Isto é particularmente verdade para os colaboradores de 18-24 anos de idade - nativos digitais que se sentem cada vez mais frustrados com as consequências que as preocupações de segurança têm nos prazos, levando muitos a contornar essas medidas.

O novo relatório da HP Wolf Security combina dados de um inquérito global YouGov online de 8.443 colaboradores que começaram a trabalhar a partir de casa durante a pandemia e um inquérito global de 1.100 decisores de TI, conduzido pela Toluna. Entre as principais conclusões, destaque para:

"O facto de os trabalhadores estarem a contornar ativamente a segurança deve ser uma preocupação para qualquer CISO - é assim que podem nascer as violações das redes", comenta Ian Pratt, Chefe Global de Segurança para Sistemas Pessoais, HP Inc. “Se a segurança é demasiado incómoda e pesada para as pessoas, então os colaboradores encontrarão uma forma de a contornar. Em vez disso, a segurança deve adaptar-se tanto quanto possível aos padrões e fluxos de trabalho existentes, com tecnologia que seja discreta, segura e intuitiva para o utilizador. Em última análise, precisamos de tornar o trabalho em segurança mais fácil e podemos fazê-lo embutindo segurança nos sistemas a partir do zero".

O relatório salienta que muitas equipas de segurança têm feito esforços para refrear o comportamento dos utilizadores com o objectivo de manter os dados em segurança. 91% atualizaram as políticas de segurança para dar resposta ao aumento do trabalho a partir de casa, enquanto 78% restringiram o acesso a websites e aplicações. No entanto, estes controlos criam frequentemente fricções para os utilizadores, que se ressentem e olham com renitência para as TI, deixando as equipas de segurança desiludidas e muitas vezes rejeitadas:

"Os CISOs estão a lidar com o aumento do volume, velocidade e gravidade dos ataques", comenta Joanna Burkey, Chefe de Segurança da Informação (CISO), HP Inc. "As equipas têm de trabalhar 24 horas por dia para manter o negócio seguro, ao mesmo tempo que facilitam a transformação digital em massa com visibilidade reduzida. As equipas de cibersegurança já não devem ser sobrecarregadas com o peso de proteger sozinhas o negócio - a cibersegurança é uma disciplina end to end na qual todos precisam de se envolver".

Burkey continua: "Para criar uma cultura de segurança mais colaborativa, temos de envolver e educar os colaboradores sobre os riscos crescentes da cibersegurança, enquanto as equipas de TI precisam de compreender melhor como a segurança afeta os fluxos de trabalho e a produtividade. A partir daqui a segurança precisa de ser reavaliada com base nas necessidades tanto da empresa como do trabalhador híbrido".

A HP está a ajudar as organizações a protegerem o local de trabalho híbrido, proporcionando uma segurança transparente e discreta de endpoints. Com a HP Wolf Security, as organizações beneficiam de uma proteção robusta e integrada. Permite às equipas de cibersegurança fornecerem ferramentas de fácil utilização e ajudarem a aliviar as restrições, ao mesmo tempo que garante proteção aprofundada e melhorada, privacidade e conhecimento sobre ameaças, recolhendo dados no Endpoint para ajudar a proteger o negócio em geral.

O relatório da HP Wolf Security 'Rebellions & Rejections' baseia-se em conclusões de:

Experimente viajar pelos Caminhos de Santiago sem sair de casa com o Google Arts & Culture

Este ano, para coincidir com o Ano do Jubileu, e para comemorar o Ano Jacobeu de 2021-2022, o Governo Regional da Galiza e o Google Arts & Culture, em colaboração com o Governo Regional de Aragão, a Fundação da Catedral de Santiago e a Federação Espanhola das Associações de Amigos dos Caminhos de Santiago criaram o '¡Buen Camino!”. Trata-se de um percurso virtual pelas rotas dos peregrinos para chegarem a Santiago de Compostela, e que permite mostrar o património cultural das icónicas rotas de Santiago de Compostela - incluindo o Caminho Português e o Caminho Português da Costa -, num portal dedicado exclusivamente a elas. O projeto oferece informações sobre uma atração internacional (influências históricas, sociais e culturais) dentro e fora de Espanha que vai muito mais além de uma questão puramente religiosa.

“Os Caminhos de Santiago” do Google Arts & Culture, que está disponível, a partir de hoje, em 11 idiomas, incluindo espanhol, galego, inglês, italiano, francês, alemão, português, coreano, chinês, japonês e russo servirá também para inspirar os utilizadores com conteúdos envolventes sobre os benefícios de caminhar e de se conectarem com a natureza, permitindo-lhes sentir a magia de fazer estes caminhos. Os peregrinos virtuais poderão iniciar a sua viagem por diferentes rotas, tais como a de Fisterra e Muxía, o Caminho Português ao longo da costa atlântica, o Camino Primitivo (Caminho Primitivo) utilizado pelos primeiros peregrinos, o Caminho Francês e o Caminho do Norte que percorre o costa da Cantábria à Galiza, entre muitos outros.

O projecto “¡Buen Camino!” oferece uma visão virtual dos diferentes Caminhos de Santiago com estórias imersivas que ganham vida e cor através de 104 exposições online, mais de 4.700 fotografias e vídeos, 13 visitas virtuais 360º e um vídeo atmosférico que envolve sensorialmente o espectador no espírito do Camino, vídeo este que mostra a experiência desta famosa viagem. O conteúdo virtual permite aos utilizadores descobrirem um grande número de edifícios e monumentos, cidades e vilas charmosas, descobrir as histórias de alguns dos peregrinos que vão a Santiago e encontrar dicas e recomendações para os ajudar a prepararem-se para esta grande aventura e desfrutarem da maravilhosa experiência ao fazer o melhor percurso.

Saiba mais sobre este novo projecto do Google Arts & Culture no post oficial.

NUCLEAR FAMILY, uma série documental de três partes que relata uma história íntima de amor, perda e o poder imutável da família, estreia dia 27 de setembro, na HBO PORTUGAL.

Realizada por Ry Russo-Young e produzida por Story Syndicate.

NUCLEAR FAMILY, uma série documental de três partes, que estreia dia 27 de setembro na HBO Portugal, acompanha a cineasta Ry Russo-Young enquanto ela aponta a câmara para o seu próprio passado, para explorar o significado da família. No final dos anos 70 / início dos anos 80, quando o conceito de família gay era inconcebível para a maioria, Ry e a irmã Cade nasceram de duas mães lésbicas, através de um doador. A idílica infância de Ry foi ameaçada por um inesperado processo que teve um enorme impacto na sua vida e na da sua família e que ainda hoje continua a ter. Uma exploração do amor, da lealdade, da perda e do poder imutável da família em todas as suas configurações, NUCLEAR FAMILY analisa com eloquência a dinâmica que enriquece e complica os laços de amor. Esta série documental foi realizada por Ry (“Antes de Vos Deixar”), uma premiada cineasta, e produzida pelo vencedor de um OSCAR® e de um Emmy®, Dan Cogan, da Story Syndicate e Warren Fischer.

Combinando um vasto portfólio de vídeos caseiros, cobertura de imprensa e entrevistas surpreendentes com familiares, amigos e adversários, Ry contou uma história que é profundamente pessoal e amplamente universal. Depois de uma carreira de realizadora de histórias de ficção, em filmes com guião, Ry reinventou a sua própria abordagem para contar histórias, desenterrando um episódio da vida real, que foi tão dramático e profundo quanto a ficção e que revela o quão precário e precioso o próprio ato de amar as nossas famílias pode ser.

Em 1979, Sandra Russo e Robin Young apaixonaram-se e decidiram formar uma família, numa época em que o casamento entre pessoas do mesmo sexo não era legal e em que os "bancos de esperma", com doadores anónimos, não recebiam casais gays. Em vez disso, cada mulher deu à luz uma filha usando diferentes doadores, ambos gays, que viviam no norte da Califórnia e a quem foram apresentadas por um amigo em comum. As duas filhas, Cade e Ry, foram criadas na cidade de Nova Iorque por Russo e Robin, que lhes disseram que não tinham pais, mas sim homens que "ajudaram a concebê-las". Nos primeiros anos da sua infância, as meninas e as mães visitavam os doadores algumas vezes por ano. O relacionamento de Ry e das suas mães com o doador, Tom Steel, foi inicialmente caloroso, mas foi-se desgastando e tornou-se cada vez mais tenso com o tempo, até 1991, quando Steel processou as mães de Ry por paternidade e direitos de visita.

O processo judicial histórico que se seguiu começou quando Ry tinha nove anos e durou outros quatro, ameaçando a própria existência da sua família. Naquela época, como Russo não era a mãe biológica de Ry, ela não era considerada mãe em termos legais e a lei considerava-a uma estranha no processo, pelo que não pôde estar presente no tribunal. Historicamente, os tribunais davam mais importância à biologia e as mães lésbicas debatiam-se com uma longa história de perda da custódia dos filhos. A ameaça que Tom representou foi imediata e existencial.

Com uma intimidade crua, humor e suspense, NUCLEAR FAMILY conta a história extraordinária de uma família lésbica de primeira geração, desde as suas origens na contracultura fora da lei, ao ataque do sistema judicial dominante e defesa final dos direitos e existência de Ry e das suas mães, terminando numa decisão legal histórica, que mudaria a forma como as famílias gays eram vistas para sempre. Acima de tudo, esta história de conflito é também um conto sobre empatia, enquanto Ry investiga as ambições e desejos das mães, do doador de esperma e de todos os seus amigos e inimigos, enquanto luta para ouvir e aceitar as suas perspetivas divergentes. Num mundo com o pensamento profundamente polarizado, NUCLEAR FAMILY apresenta uma forma de lidar com os conflitos para qualquer pessoa que lute com questões não resolvidas nas suas próprias famílias, nas suas próprias vidas e no nosso mundo mais amplo.

NUCLEAR FAMILY é uma produção da Story Syndicate Production, apresentada pela Big Beach, Impact Partners e Topic Studios em associação com BUNKER e Sustainable Films. Realizada por Ry Russo-Young e produzida por Ry Russo-Young, Dan Cogan e Warren Fischer. Com Liz Garbus, Jon Bardin, Julie Gaither, Jenny Raskin, Geralyn Dreyfous, Lauren Haber, Peter Saraf, Leah Holzer, Alex Turtletaub, Maria Zuckerman, Christine Connor, Ryan Heller, Barbara e Eric Dobkin, Andrea Van Beuren e Joe Landauer como produtores executivos. NUCLEAR FAMILY inclui excertos de "Our House", o documentário de Meema Spadola no qual Ry participou quando era adolescente.

APOSTAR NA INOVAÇÃO CONTÍNUA PARA ACELERAR A DIGITALIZAÇÃO

Teve início o HUAWEI CONNECT 2021, considerado como o principal evento anual da multinacional dedicado à indústria global de Tecnologias de Informação e Comunicação. A decorrer em formato online até 31 de outubro e este ano subordinado ao tema “Dive into Digital”, a edição de 2021 do Huawei Connect vai aprofundar a aplicação prática de tecnologias de ponta – como Cloud, Inteligência Artificial e 5G – em todos os setores e como estas podem tornar todo o tipo de organizações mais eficientes, versáteis e sobretudo mais resilientes à medida que avançamos em direção à necessária recuperação económica.

Com um alargado programa que inclui mais de 200 palestrantes convidados para debater a eficiente integração da tecnologia digital e respectivo know-how em diferentes cenários de negócio, e assim promover um ecossistema aberto da indústria e impulsionar o sucesso partilhado entre todos os stakeholders, o evento também contará com exposições online, visitas remotas a exhibition halls e painéis de discussão abertos, o que vai permitir a interação online e experiências one-stop.

Na sessão de abertura dos trabalhos do Huawei Connect 2021, Eric Xu, Rotating Chairman da Huawei, abordou uma questão essencial na actualidade, nomeadamente como colaborar com as indústrias no intuito de estas se tornarem digitais, salientando que “disponibilizar a tecnologia digital a cada pessoa, lar e organização para criar um mundo totalmente conectado e inteligente é um aspecto crítico da missão da Huawei”. Na perspectiva de Xu "o desenvolvimento digital depende da tecnologia digital, e para que esta digital permaneça relevante, devemos continuar a inovar e criar valor. Cloud, IA e redes são três tecnologias digitais críticas", às quais a Huawei está a dedicar especial atenção, em concreto para permitir o desenvolvimento com base na redução de emissões de carbono e para onde a indústria como um todo está a rumar.

Nessa sequência, importa destacar o HUAWEI CLOUD; lançado há apenas quatro anos, já reuniu mais de 2,3 milhões de programadores, 14 mil parceiros de consultadoria e 6000 parceiros tecnológicos, e também disponibilizou mais de 4500 serviços no HUAWEI CLOUD Marketplace . Tornou-se uma plataforma importante para empresas, empresas e governos da Internet tornarem suas organizações digitais.

O Huawei Connect 2021 também serviu de palco para o lançamento do primeiro serviço nativo da Cloud do setor, o UCS – um ubiquitous cloud-native service disponível no HUAWEI CLOUD. Com o UCS, a Huawei planeia fornecer às empresas uma experiência consistente ao recorrer a aplicações nativas da Cloud que não sejam limitados por questões de ordem geográfica, acelerando assim a transformação digital em todos os sectores.

Já no âmbito da sustentabilidade, um dos principais pontos de discussão nesta edição do Connect 2021, salienta-se o facto de a Huawei estar a utilizar tecnologia digital para apoiar o desenvolvimento de baixo carbono, como parte dos esforços globais para atingir o pico de emissões de CO2 e neutralidade de carbono. Especificamente, a Huawei concentra-se em três iniciativas principais:

Por sua vez, Zhang Ping'an, CEO da Cloud Business Unit e presidente do Huawei Consumer Cloud Service, deu a conhecer as iniciativas estratégicas da HUAWEI CLOUD e lançou novos serviços e produtos no evento, nomeadamente MacroVerse - HUAWEI CLOUD aPaaS, OptVerse AI Solver, HUAWEI CLOUD Stack 8.1, SparkRTC - um serviço de áudio e vídeo em tempo real e Pangu, um grande modelo para moléculas de medicamentos. "A chave para uma transformação digital de sucesso é pensar como Could Native e agir como Could Native", frisou Zhang, ainda acrescentando que "a HUAWEI CLOUD junta-se aos nossos clientes e parceiros para mergulhar no digital e explorar o potencial de Everything as a Service - Infrastructure as a Service para acessibilidade global, Technology as a Service para inovação flexível e Expertise as a Service para excelência partilhada."

Para finalizar a sua intervenção no Huawei Connect 2021, Eric Xu fez questão de dizer que a inovação contínua “tem sido a força motriz da digitalização até agora. Seguindo em frente, se esperamos alcançar objectivos mais ambiciosos para a digitalização, a inovação contínua é a chave. Portanto, não vamos abrandar a inovação para assim alcançarmos um futuro melhor."

Mais informações sobre o Huawei Connect 2021 aqui

Os dispositivos com Android TV normalmente já trazem um gestor de ficheiros nativo mas diga-se muito limitado.

Por isso é preciso instalar um bom gestor de ficheiros para conseguirmos atingir de melhor forma os nosso objetivos.

Extrair ficheiros ZIP/RAR, integrar serviços na nuvem, visualizar vários formatos de ficheiros, ativar o servidor FTP, configurar SMB e muito mais. Estas são apenas algumas das funções que podemos ter com um bom gestor de ficheiros.

Vamos então ver quais os melhores Gestores de ficheiros para Android TV.

O FX File Explorer é super simples e eficaz. Não é preciso mais porque este gestor de ficheiros gratuitos faz o básico de maneira vem simples e eficaz.

É conhecido por ter ótimas politicas de privacidade. Ele não tem anúncios, análises ou ferramentas de rastreamento incorporadas na aplicação. 

Tens ainda uma categorização inteligente de ficheiros como vídeos, música, etc. 

O único defeito é que não possui na versão gratuita, ferramentas de rede como SMB, FTP ou integração na nuvem. 

Solid Explorer

O Solid Explorer oferece uma interface de dois painéis, visualização de ficheiros ,integração na nuvem e, o melhor de tudo, conexão SMB através da rede local.

Também tens suporte FTP para que possas habilitá-lo rapidamente e aceder ao armazenamento interno do teu dispositivo no teu computador ou smartphone.

A nível de conexão com uma pen USB é super simples e eficaz. O único defeito é que é apenas gratuito durante 14 dias.

File Explorer é um simples e leve gestor de ficheiros leve que permite que abras qualquer ficheiro no teu Android TV o mais rápido possível.

Não tem as mesmas funcionalidades que os outros mas a capacidade de navegar e abrir os fi ficheiros e a fluidez são incríveis.

Presente em Portugal desde julho de 2020 (mais informações em www.42lisboa.com), e contando com o apoio mecenático da Huawei, do Santander, da Vanguard Properties, da Fidelidade, da Reformosa, entre outras entidades, a 42 vê uma vez mais reconhecidos seus inovadores métodos de ensino, aplicados em 35 campus que se distribuem em cerca de 20 países – depois de conquistar o 1.º lugar no ranking da CodinGame, como a escola que forma os melhores programadores do mundo, a 42 alcançou agora a 10.º posição do ranking World Universities with Real Impact (WURI), tendo ainda atingido o 1.º lugar no que respeita aos valores éticos da escola, ultrapassando, inclusive, outras instituições de renome como Harvard, Columbia e Yale.

Fundada em França em 2013, em menos de uma década a 42 tornou-se na escola de Tecnologias de Informação de referência à escala mundial, contando hoje com mais de 12 mil alunos em 22 países. Ao oferecer uma oportunidade de formação de excelência, num modelo verdadeiramente inclusivo em que o processo de seleção não considera conquistas académicas, capacidades económicas, idade, ou experiência em programação, esta inovadora instituição de ensino demonstra como a diversidade e inclusão são valores essenciais para a educação do futuro.

O programa de formação ministrado na 42, que é totalmente gratuito, torna possível capacitar e qualificar a uma grande diversidade de alunos, essencialmente fruto do apoio financeiro de empresas ou mecenas individuais que, no caso de Portugal, cobrem todos os custos da 42 Lisboa. Em vários países, os custos do programa são assumidos por organismos governamentais e autoridades locais que reconhecem a importância de investir num modelo de educação mais inclusivo e mais tecnológico, para garantir uma população mais preparada para os desafios atuais e futuros do mercado.

Na 42, as portas estão abertas aos mais diferentes perfis. Entre os cerca de 150 alunos que começaram o programa em fevereiro deste ano em Lisboa, há jovens de 18 anos que ingressaram na escola após terminar o 12º ano, a que se juntam profissionais com 30 anos de idade que sabem que, num futuro próximo, vão precisar de competências tecnológicas para mais bem desempenharem as suas profissões. Ou até pessoas com pouco mais de 20 anos que, encontrando-se em situações de trabalho precário, viram as suas oportunidades de carreira fortemente afetadas pela pandemia. Mais de metade destes alunos não tinha qualquer experiência com programação antes de iniciar o programa, mas hoje já começam a idealizar uma carreira nas mais diversas áreas, de gaming à cibersegurança, passando pela Inteligência Artificial ou gestão de redes, entre outras.

O modelo de aprendizagem foi desenhado de forma a garantir a aquisição de excelentes competências técnicas associadas ao desenvolvimento de competências sociais cada vez mais procuradas pelas empresas, como a capacidade de trabalhar em equipa, de comunicação ou de resolução de problemas.

A gratuidade do programa, o facto de o campus estar aberto 24h, 365 dias por ano, e a ausência de requisitos na candidatura, três dos princípios-base partilhados pelas escolas 42 em todo o mundo, garantem a verdadeira inclusão da escola e promovem a grande diversidade entre os alunos, enriquecendo a experiência de aprendizagem.

Em outubro próximo, cerca de 200 novos alunos com idades compreendidas entre os 17 e os 50 anos farão parte da 42 Lisboa. Entre estes contam-se portugueses, brasileiros, franceses, belgas, italianos e russos, barbeiros, bartenders, biólogos, pilotos de aviação, militares, advogados, serralheiros, operários fabris e operadores de call center, entre outros. Dentro de pouco tempo todos estarão a trabalhar em conjunto, num espírito de cooperação e respeito, pois só assim conseguirão aprender e progredir no programa.

BÁRBARA TINOCO JÁ SOMA CINCO ESPETÁCULOS AGENDADOS NOS COLISEUS PARA NOVEMBRO

DEPOIS DE ANUNCIADA DATA EXTRA NO COLISEU DE LISBOA ARTISTA REVELA NOVA DATA AGORA PARA O PORTO

TRÊS CIDADES, TRÊS COLISEUS, CINCO ESPETÁCULOS.

Bárbara Tinoco já soma cinco datas nos Coliseus no próximo mês de novembro. Os espetáculos que têm como mote a apresentação do disco de estreia começaram por ser inicialmente três concertos, agendados já há dois anos. A procura levou a artista a confirmar data extra para Lisboa, no passado mês de agosto, e hoje anuncia mais um concerto, totalizando agora cinco datas em nome próprio nas mais emblemáticas salas do País.

A procura manteve-se elevada e os concertos de Lisboa e Porto, praticamente esgotados já contam com datas extra. Lisboa terá espetáculos a 13 e 14 de novembro e o porto a 19 e 20 do mesmo mês. Já a 27 de novembro, a artista aterra na Ilha de São Miguel, para um espetáculo em Ponta Delgada. Serão cinco espetáculos, em três Coliseus.

Depois do feito de anunciar três concertos nos Coliseus com a maior antecedência da história destas míticas salas, com precisamente dois anos de distância, quando apenas se adivinhava o sucesso de Bárbara Tinoco, a artista não parou desde então de dar provas do seu êxito. Neste tempo decorrido lança um EP de colaborações, “Desalinhados”, com António Zambujo, Bárbara Bandeira, Carlão, Carolina Deslandes, Diana Martinez e Tyoz, a artista prepara-se agora para o lançamento do tão aguardado álbum de estreia com cinco espetáculos em nome próprio nos Coliseus.

Em 2020 Bárbara Tinoco vence o prémio Play para “Artista Revelação”. Em 2021 volta a ser nomeada, desta vez em duas categorias, “Melhor Artista Feminina” e “Vodafone Canção do Ano”. Ainda este ano Bárbara Tinoco recebeu também duas nomeações para os Globos de Ouro, nas categorias “Melhor Canção — Antes dela Dizer Que sim” e “Melhor Intérprete”, tendo a gala lugar em outubro. De referir a recente conquista de um Galardão de Dupla Platina, para o single “Sei Lá”.

A artista já conta com 35 concertos em agenda para 2021, um dos mais difíceis anos do sector cultural.

A ei energia independente, empresa do Grupo Galp, pioneira em soluções inteligentes de energia e especializada em autoconsumo solar fotovoltaico, lança a primeira plataforma de aconselhamento e tutorial de todo o processo de processamento de subsídios de autoconsumo para indivíduos, com o objetivo de maximizar o sucesso na obtenção de ajudas disponíveis.

Estes subsídios fazem parte do Programa de Apoio a Edifícios Mais Sustentáveis (PAEMS), oferecido pelo Estado e destinado a promover o autoconsumo e armazenamento solar. Através da plataforma, qualquer pessoa pode contactar uma equipa de peritos da ei energia independente, especializados na gestão de subsídios públicos de energia, que serão responsáveis pelo aconselhamento personalizado aos consumidores durante todo o processo de candidatura e processamento dos subsídios PAEMS.

Para além de orientar e ajudar todos os consumidores a candidatarem-se aos subsídios PAEMS, a ei energia independente exemplifica o valor real da instalação de painéis solares com o subsídio aplicado, que tem uma cobertura de até 85% do custo total da instalação. Por exemplo, se um consumidor quiser instalar seis painéis fotovoltaicos (2,28kW) e o investimento associado for de 4.200 euros, o programa PAEMS pode cofinanciar até 2.500 euros, pelo que o investimento final do consumidor seria de 1.700 euros.

De acordo com Ignacio Madrid, CEO da ei energia independente, ‘o investimento inicial é a principal barreira que separa os portugueses de darem o passo para o autoconsumo. Um obstáculo que pode ser ultrapassado oferecendo toda a informação disponível no mercado. Mas não é suficiente com uma simples apresentação de informação, a nossa plataforma concentra-se em oferecer uma orientação e aconselhamento totalmente personalizados ao longo de todo o percurso do processamento dos subsídios. Um compromisso que se baseia no nosso propósito, de acompanhar o consumidor no caminho para a transição energética.”

A ei energia independente está empenhada em acompanhar todos ao longo de todo o processo, a fim de facilitar a recolha e preparação da documentação relevante e simplificar o processo de candidatura, que deve então ser realizado diretamente por cada consumidor. Finalmente, será o Programa de Apoio a Edifícios Mais Sustentáveis (PAEMS) que determinará a atribuição final do subsídio.

‘Os subsídios PAEMS são uma verdadeira alavanca para encorajar todos os proprietários a instalar painéis fotovoltaicos nas suas casas. Optar pelo autoconsumo solar é um investimento seguro que se paga a si próprio durante um período de 7 anos e leva a uma poupança estimada nas contas de eletricidade entre 40% e 45%, visível desde o primeiro dia. Sem ir mais longe, a última geração de telemóveis é comprada e paga nos mesmos montantes e nas mesmas prestações. Somos um agente ativo desta mudança e temos a responsabilidade de trabalhar todos os dias para sensibilizar os consumidores para o tesouro que são as novas soluções energéticas inteligentes, como o autoconsumo solar fotovoltaico", acrescenta Ignacio Madrid.

As candidaturas para o programa PAEMS permanecerão abertas até 30 de novembro de 2021.

Para mais informações, consulte https://www.fundoambiental.eienergia.com/

A TERCEIRA TEMPORADA DE SUCCESSION, ESTREIA DIA 18 DE OUTUBRO, NA HBO PORTUGAL

A terceira temporada de SUCCESSION, a premiada série de drama vencedora de vários Emmys®, incluindo o de Melhor Série de Drama, criada por Jesse Armstrong, estreia dia 18 de outubro, na HBO Portugal.

No elenco da terceira temporada regressam Brian Cox, Jeremy Strong, Sarah Snook, Kieran Culkin, Alan Ruck, Nicholas Braun, Matthew Macfadyen, Peter Friedman, J. Smith Cameron, Dagmara Dominczyk, Justine Lupe, David Rasche, Fisher Stevens, Hiam Abbass, Arian Moayed, Harriet Walter e James Cromwell. O elenco adicional inclui Alexander Skarsgård, Sanaa Lathan, Linda Emond, Jihae, Adrien Brody e Hope Davis.

Emboscado pelo seu filho rebelde, Kendall, no final da segunda temporada, Logan Roy começa a terceira temporada numa posição perigosa, lutando para garantir alianças familiares, políticas e financeiras. As tensões aumentam à medida que uma dura batalha corporativa ameaça transformar-se numa guerra civil familiar.

A série é criada por Jesse Armstrong, com produção executiva do mesmo e de Adam McKay, Frank Rich, Kevin Messick, Jane Tranter, Mark Mylod, Tony Roche, Scott Ferguson, Jon Brown e Will Ferrell. Jesse Armstrong é também o realizador.